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不具备用工主体资格的自然人所雇佣的人员与发包人不存在劳动关系

2021-03-24

       

       企业将业务(或者工程)发包、转包给不具备用工主体资格的自然人,对该自然人来说,如何认定其与发包企业的关系?

       承包人雇佣的个人与承包人构成雇佣关系,与发包方不存在劳动关系

       根据劳动合同法第九十四条规定属于有关民事责任性质的规定,不是认定劳动者与发包人之间具有劳动关系的法律依据。劳动关系是指用人单位雇佣劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下,提供由用人单位支付报酬的劳动而产生的权利义务关系。

       劳动者与用人单位是否构成劳动关系,要从实质上判断双方是否符合劳动关系特征,包括用人单位和劳动者具有法律规定的主体资格、用人单位指定的规章制度是否适用于劳动者、劳动者是否接受用人单位的管理、劳动者提供的劳动是否是用人单位业务的组成部分,劳动者是否从事用人单位安排的有报酬的劳动等。

      

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